安全是金融机构发展的生命线,而提升全员安全素养则是确保安全的关键。临漳县农村信用合作联社积极践行 “以人为本,生命至上” 的理念,通过常态化开展安全教育,使安全意识深入人心,为全辖的稳健运营保驾护航。
联社制定了详细的安全教育计划,涵盖新员工入职培训、在职员工定期培训以及特殊岗位专项培训等多个层面。对于新入职员工,将安全知识培训作为入职第一课,通过集中授课、案例分析、实地参观等方式,让新员工全面了解金融安全的重要性以及信用社安全保卫工作的基本要求,快速融入安全文化氛围。
在职员工的定期培训则采用多样化的形式。每季组织一次安全知识讲座,邀请公安、消防等专业部门人员,就防诈骗、消防安全、应急处置等方面的知识进行讲解与培训;每季度开展一次安全技能演练,模拟抢劫、火灾、地震等突发事件场景,让员工在实战中掌握应对技巧,提升应急处置能力。例如,在一次消防演练中,员工们迅速按照预定方案疏散客户,熟练使用灭火器、消防栓等设备灭火,整个过程紧张有序,充分展示了日常培训的成效。
针对机房管理等特殊岗位,联社开展专项培训,根据岗位特点,重点培训专业安全知识与操作规范。同时,利用线上学习平台,推送安全知识资料、视频课程等,方便员工随时随地学习,强化日常安全知识积累。
通过常态化的安全教育,临漳农信联社员工的安全素养得到显著提升。在日常工作中,员工们能够自觉遵守安全制度,主动排查安全隐患,形成了人人讲安全、事事为安全的良好氛围,为联社的安全运营奠定了坚实的人力基础。
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